Psykisk hälsa i arbetslivet

För att följa upp och fördjupa frågeställningar som du arbetar med under kursen ingår en kortare uppföljning på distans den 3 juni.

Innehåll

• Kort sammanfattning av innehållet i riktlinjernas kapitel: “Förebygga och hantera psykisk ohälsa i arbetslivet – organisation”.
• Organisationers policys och riktlinjer för OSA och kopplingen till psykisk hälsa samt psykosocialt säkerhetsklimat.
• Utbildning av chefer och medarbetare (psykologisk trygghet, ledarskapets betydelse, arbetsmiljöns betydelse mm).
• Survey feedback metodiken (SFM) – med koppling till flödesschema 1 och 2 i riktlinjerna.
• Arbete i mindre grupper med "case".

Kurslitteratur och uppgifter

• Du ska ha läst igenom kurslitteraturen:
  • Riktlinjer för psykisk hälsa på arbetsplatsen, särskilt kapitlet om insatser på organisatorisk nivå.
  • Från nyhet till vardagsnytta – om implementeringens mödosamma konst
  • Arbetsmiljöföreskrifterna om systematiska arbetsmiljöarbete (SAM) och organisatorisk och social arbetsmiljö (OSA)
• Inför utbildningen ska du också undersöka hur du/din verksamhet arbetar med uppdragsgivares policy rörande organisatorisk och social arbetsmiljö (OSA).

Föreläsare  

• Christina Björklund, docent i företagsekonomi, Karolinska Institutet, Institutet för miljömedicin.
• Irene Jensen, professor emeritus i metoder för företagshälsa, Karolinska Institutet, Institutet för miljömedicin. 

Båda har lång och omfattande erfarenhet av forskning och undervisning inom området psykisk hälsa i arbetslivet. Christina arbetar till vardags på enheten för interventions- och implementeringsforskning inom arbetshälsa.  

Övrig information

Program och åhörarkopior till föreläsningarna tillgängliggörs ca en vecka innan utbildningen äger rum. Efter utbildningen erhålls kursintyg.